Alumni Perspektiv
Alumni Globals perspektiv på ledarskap, styrelsearbete och succession
Alumni Global arbetar med executive search och chefsrekrytering, med rötter i Norden. Här samlar vi våra artiklar och perspektiv på ledarskap, samtal med ledare och styrelseordförande vi möter, och höjdpunkter från våra event som Alumni Executive Summit. Ämnena rör främst ledarskap i förändring, successionsplanering, styrelsearbete, interim management, AI-ledarskap och hur organisationer utvecklar sina ledare, skrivet för dig som leder, rekryterar eller sitter i styrelse.
Långsiktighet utan att tappa fart
Per Gullstrand, vd och koncernchef för familjeägda Bjäre Invest, berättar hur decentraliserad styrning, affärsmässighet och förtroende hänger ihop i en bred portfölj med bolag som Willab, Carepa, Kranpunkten och The National Golf & Resort, och varför långsiktigt ägande inte behöver betyda lägre tempo. Alumni Global rekryterade honom, genom Lars Navéus, som koncernens första externa vd.
Att bygga för nästa generation
Familjeägda företag präglas ofta av ett längre tidsperspektiv än börsnoterade och private equity-ägda verksamheter. I denna intervju delar Stefan Persson, vd och koncernchef för Sandberg Development, sina perspektiv på ledarskap, kultur, AI och långsiktigt värdeskapande över generationer.