Traditionen trogen så har Öresund Spring Summit ägt rum igen, och i år kunde äntligen den årliga lunchen genomföras på plats i Malmö. Precis som tidigare år intog en inspirerande gästpanel scenen och diskuterade erfarenheter och aktuella ämnen som ledarskap, krishantering och framtida möjligheter.

Dagens kandidatmarknad och ’war for talent’ ger upphov till komplexa utmaningar för företagen i att säkra en stark och konkurrenskraftig personalstyrka. Arbetsgivare försöker överträffa varandra med attraktiva lönepaket och förmåner för att säkra eftertraktad kompetens. Allt fler kandidater hoppar av rekryteringsprocesser i ett sent stadie, lockade av andra erbjudanden på marknaden. Så vad krävs det för att bli en arbetsgivare som folk istället söker sig till – en så kallad ’destination employer’?

Vi har intervjuat Carl-Henric Svanberg, ordförande i Volvokoncernen och här delar vi med oss av hans syn på ledarskap och förhoppningar inför framtiden.

Vi har intervjuat Leif Johansson, styrelseordförande i AstraZeneca och delar här hans tankar om sin roll som framgångsrik styrelseordförande och om ledarskap i tider av kris och stor osäkerhet.

Victor Reis, konsult och utbildad yrkespsykolog på Alumni, tittar närmare på fakta om existerande genusfördomar och hur vi bäst bekämpar dessa inom en rekryteringskontext. Han diskuterar svårigheterna kring att övervinna fördomar och vikten av att införa processer och metoder som stärker jämlikhet, snarare än att lägga allt krut på att förändra tankebanor.

Vi har pratat vi med tre framstående företagsledare för att få deras insikter och perspektiv på innebörden av hållbart ledarskap. Vi diskuterade hur hållbarhet påverkar deras roll och organisation idag, driver förändring mot att skapa "bra affärer" och hur de ser på framtiden.

Intressanta perspektiv på ledarskap från intervjuer med Generalsekreterare/VD inom medlemsorganisationer- och civilsamhälle.

Vi har träffat Stina Andersson, idag CEO på Bonnier Group och engagerad styrelseledmot i flera uppdrag. Vi pratar här om ledarskap och hur hon ser på att kliva in som koncernchef på Bonnier, om att bygga företagskultur och mångfald.

En intervju med Anna Bennich om stress och hur vi kan hantera vår vardag för att undvika att stressen påverkar oss negativt.

En intervju med Anna Tebelius Bodin om ledarskap i relation till vad som händer i hjärnan.

Intervju med Gun Nilsson, professionell styrelseledamot och Ordförande för Kollegiet för Svenska Bolagsstyrning.

Vi har väl alla känt oss för gamla någon gång och för unga vid andra tillfällen. Men finns det någon ålder som är perfekt? Idag pratas det en hel del om ålderism och det slår åt flera håll.

Vi intervjuade John Mellkvist, författare, futuist och PR konsult. Här i ett samtal om mångfald, ålderism, diskriminering och förändrade normer.

Vi satte oss nyligen ner med Lotta Lyrå för att fånga hennes tankar om ledarskap och vad som krävs för framgång i tider som nu och tiden framåt.